Pourquoi Copernic Conseils

Astronome, homme de sciences, révolutionnaire bienveillant, parfois transgressif, Nicolas COPERNIC est le symbole de cette capacité que les Hommes ont à remettre en cause l’existant, à lutter contre la prédétermination, l’inaction ou la résignation.
Il incarne le changement positif, celui qui permet toujours avec une approche humaniste, une meilleure compréhension de son environnement, afin de construire des projets, fondés sur des réalités non contestables.
Comme Nicolas COPERNIC qui a su s’affranchir des certitudes de son époque, les organisations doivent aujourd’hui prendre le même chemin pour affronter les changements majeurs qui les entourent.

Les organisations, les hommes et les femmes qui les animent ont besoin d’être conseillés accompagnés et soutenus dans ces moments de mutations majeures en s’appuyant sur des analyses objectives et sur schémas de mise en œuvre réalistes.

COPERNIC Conseils accompagne les transformations complexes. S’il s’inscrit délibérément dans la modernité, les consultants de COPERNIC-Conseils s’inspirent de l’histoire et de la culture des organisations et des hommes qui les composent.
En alliant démarche scientifique et humanisme, nous sommes convaincus que le progrès passe par la simplification des organisations, qui dans un monde aujourd’hui de plus en plus complexe est garante de performances nouvelles.